近日，学校“对标争先”建设计划项目评选结果公布，人事处党支部成功入选“党建工作样板支部”。

  人事处党支部在全校90个党支部激烈竞争中脱颖而出，成功入选学校“党建工作样板支部”，得益于支部全体党员同志积极主动的服务意识和兢兢业业的工作态度。近两年人事处全体同志在学校党委和行政的正确领导下，聚焦学校的主责主业，以“党建+”工作模式，有效将业务工作与党支部建设机制融合，党支部书记阳海同志牵头多次圆满完成学校布置的重点工作，充分发挥了党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用。2023和2024年连续荣获湖南省高校教师岗前培训“先进集体”，党支部两位同志先后荣获“先进管理工作者”，相关事迹被“新湖南”等媒体报道，师资培训方面的管理经验被省高师中心推广，为学校赢得了荣誉。人事处党支部坚持以高质量党建引领学校事业高质量发展，严格落实学校“135工程”和“人才强校”战略，做到“七个有力”，近两年引进专任教师近200人，新增和修订管理制度文件近20项，获湖南工程学院“两优一先”先进党支部，在“师德师风建设年”活动中受到湖南省教育厅通报表扬，2023年度学校事业单位工作人员培训工作以100%的参培率高居省属本科院校第二名，支部党员荣获“中国产学研合作促进奖”、“湖南省青年科技奖”等多项省级荣誉。

  人事处党支部将继续立足学校改革发展大局，按计划、分步骤开展“党建工作样板支部”的创建工作，努力形成标志性建设成果，充分发挥样板党支部的引领示范和辐射带动作用，推动学校党建与事业发展深度融合，为实现立德树人的工作目标提供新模式、新方法，助力学校高质量发展取得新成效。